Tiimidiagnoosi • Brik

Tervetuloa Tiimidiagnoosiin.

Testi sisältää 7 osiota, joissa jokaisessa on 4 väittämää.
Vastaa väittämiin asteikolla 1-5. (1 vähän, 5 paljon)

Diagnoosin osiot

Tiimin tuloksellisuus
Tiimin sisäinen vuorovaikutus
Tiimin sisäisen yhteistyön toimivuus
Tiimin jäsenten sitoutuminen tiimin tavoitteisiin
Kyky ratkaista ongelmia ja ristiriitoja yhdessä
Tiimitoiminnan tehokkuus
Yhteistyö muiden tiimien kanssa ja verkostoituminen

Nimi

Sähköposti

Puhelinnumero

Tiimi saavuttaa sille asetetut tavoitteet

1

2

3

4

5

Kaikki tiimin jäsenet toimivat yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi

1

2

3

4

5

Kaikkien tiimin jäsenten voimavarat ovat tehokkaassa käytössä

1

2

3

4

5

Tiimissä ei ole ”heikkoja lenkkejä” tai vapaamatkustajia

1

2

3

4

5

Tiimin sisäinen vuorovaikutus on avointa ja tiimin jäsenet luottavat toisiinsa

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet kertovat rohkeasti mielipiteensä ja uskaltavat ehdottaa uusia toimintamalleja

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet kuuntelevat toisiaan ja jakavat informaatiota ja osaamistaan avoimesti

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet antavat toisilleen rohkeasti sekä kiittävää että korjaavaa palautetta

1

2

3

4

5

Tiimillä on selkeät toimintatavat ja pelisäännöt, joita jokainen tiiminjäsen noudattaa

1

2

3

4

5

Tiiminjäsenten erilaista osaamista hyödynnetään tehokkaasti

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet uskaltavat haastaa toisiaan avoimesti toimimaan tiimin kannalta parhaalla mahdollisella tavalla

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet ovat valmiita luopumaan omista lyhytaikaisista eduistaan tiimin yhteisten tavoitteiden vuoksi

1

2

3

4

5

Kaikki tiimin jäsenet tuntevat tiimin toiminnan tarkoituksen, yhteiset päämäärät ja tavoitteet

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenten roolit ja henkilökohtaiset tavoitteet on määritelty tiimin tavoitteiden pohjalta

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet osaavat iloita toistensa saavutuksista, eivätkä pyri omimaan kunniaa tiimin onnistumisesta pelkästään itselleen

1

2

3

4

5

Jos tiimi ei pääse asetettuihin tavoitteisiin, tiimin jäsenet kokevat epäonnistuneensa, vaikka olisivat itse saavuttaneet henkilökohtaiset tavoitteensa

1

2

3

4

5

Tiimissä osataan käsitellä ja ratkaista ristiriitoja tehokkaasti

1

2

3

4

5

Tiimi tekee tehokkaasti päätöksiä yhdessä

1

2

3

4

5

Kaikki tiimin jäsenet antavat täyden panoksensa ongelmanratkaisutilanteissa, ja tiimissä esitetään rohkeasti erilaisia näkemyksiä sekä mielipiteitä yhteisten ongelmien ratkaisemiseksi

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenet sitoutuvat tehtyihin päätöksiin

1

2

3

4

5

Tiimityö tuottaa selkeää lisäarvoa koko organisaatiolle

1

2

3

4

5

Tiimitoiminnan kehittämiseen panostetaan riittävästi

1

2

3

4

5

Tiimikokoukset ovat hyvin johdettuja ja tehokkaita

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenten työtehtävät on jaettu tehokkaasti tiimin tavoitteiden saavuttamisen näkökulmasta

1

2

3

4

5

Tiimin toiminta keskittyy koko organisaation kannalta tärkeiden tavoitteiden edistämiseen

1

2

3

4

5

Tiimi toimii hyvässä yhteistyössä muiden tiimien kanssa

1

2

3

4

5

Tiimi on verkostoitunut tehokkaasti toimintansa kannalta tärkeiden tahojen kanssa

1

2

3

4

5

Tiimin jäsenten omia kontakteja ja verkostoja jaetaan avoimesti muiden tiimin jäsenten kesken

1

2

3

4

5

Kiitos Tiimidiagnoosin tekemisestä!

Seuraavalta sivulta näet pistemääräsi ja kuvauksen siitä, missä kehitysvaiheessa tiimisi on!

Tervetuloa Tiimidiagnoosiin.

Diagnoosin osiot

Kiitos Tiimidiagnoosin tekemisestä!

Pysy kyydissä