Annina Eklund

Lähikoulutus

Motivaation johtaminen (2pv)

Avoin koulutus on tällä hetkellä tauolla, mutta järjestämme aiheesta koulutusta organisaatiokohtaisesti.

Pyydä tarjous

Valmennuksessa käydään läpi keskeisimmät motivaatioon vaikuttavat tekijät ja miten näihin voidaan vaikuttaa positiivisesti. Tutustumme valmennuksessa erilaisiin motivaatiotekijöihin Reissin motivaatioteorian kautta. Kurssin hintaan sisältyy henkilökohtainen Reiss Motivaatioprofiili. Valmennuksen jälkeen ymmärrät, miten organisaation motivaatiotekijät saadaan näkyviksi ja konkreettisiksi ja pystyt kehittämään organisaatiosi toimintaa motivaatiotekijöiden perusteella.

Hyödyt osallistujille

  • Ymmärrät mistä motivaatio muodostuu ja miten siihen voidaan vaikuttaa johtamisen keinoin
  • Opit tunnistamaan motivaatioon vaikuttavat asiat organisaatiossasi
  • Saat käytännön työkaluja motivaation tukemiseen
  • Opit tunnistamaan omia motivaatiotekijöitäsi Reissin motivaatioprofiilin avulla ja hyödyntämään näitä johtamistaitojen kehittämisessä
  • Saat käytännön esimerkkejä motivointityön tekemisestä

Kenelle

Koulutus on tarkoi­tettu esimiehille ja johtoasemassa työskenteleville toimia­lasta riip­pu­matta.

Kurssiohjelma

Päivä 1.

08:30
Ilmoit­tau­tu­minen ja aamiainen
09:00
Tilaisuuden avaus
09:15
Motivaation osatekijät työssä tutkimuksen näkökulmasta
  • Sisäinen vs. ulkoinen motivaatio
  • Motivointityö käytännössä
10:15
Tauko
10:30
Motivaation perusta organisaatiossa
  • Luottamuksen dynamiikka
  • Luottamuksen edistäminen
  • Psykologinen turvallisuus ja sen kehittäminen
12:00
Lounas
13:00
Motivaation perusta organisaatiossa jatkuu
  • Läsnäolo
  • Kasvun mahdollisuudet
  • Valmentava ote
14:15
Tauko
14:30
Palaute motivaation kulmakivenä
  • Palautteen eri muodot
  • Vertaispalaute ja sen keinot
  • Palautekulttuurin kehittäminen
Harjoitus: Rakentavan palautetilanteen muotoilu
16:00
Päivä päättyy

Päivä 2.

08:30
Aamiainen
09:00
Tilaisuuden avaus
09:15
Reissin motivaatioteoria ja motivaatiotekijät
  • Mikä ihmisiä motivoi? -Reissin motivaatiotekijät
  • Mikä ihmisten motivaatiota yhdistää ja millä tavoin olemme erilaisia?
  • Reissin motivaatioprofiili
10:15
Tauko
10:30
Minun motivaatioprofiilini
  • Henkilökohtaisen motivaatioprofiilin läpikäynti
  • Omien motivaatiotekijöiden ymmärtäminen ja tunnistaminen
12:00
Lounas
13:00
Erilaisten motivaatiotekijöiden sudenkuopat
  • Miten tunnistan omat sokeat pisteeni?
  • Miten voin ymmärtää paremmin eri tavoin motivoituvia ihmisiä?
  • Mitä vahvuuksia ja heikkouksia motivaatiotekijöihin liittyy?
  • Kysymyksiä motivaatioprofiilista ja sen tulkinnasta
14:15
Tauko
14:30
Reissin motivaatiotekijät johtamisen apuvälineenä
  • Miten johdan eri tavoin motivoituneita henkilöitä?
  • Miten voin kehittää johtamistaitojani Reissin motivaatioteoriaa hyödyntäen?
16:00
Tilaisuus päättyy

Hinta

Pyydä tarjous yrityksellesi räätälöidystä koulutuksesta tästä.

Annina Eklund

Kouluttaja

Annina Silvonen

040 125 29 91
Osaamisen kehittämiseen, tiimityöhön ja perehdytykseen erikoistunut Annina Silvonen on koulutukseltaan diplomi-insinööri ja sertifioitu RMP Motivaatiovalmentaja. Annina on erityisen kiinnostunut yksilöiden ja tiimien potentiaalin kartoittamisesta ja kehittämisestä. Kouluttajana Anninan vahvuuksiin kuuluu välittömän ja avoimen ilmapiirin luominen ja monimutkaistenkin asioiden selittäminen selkeällä tavalla.

Erityisosaamisalueet

  • Osaamisen kehittäminen
  • Motivaatio
  • Tiimityö
  • Perehdytys

Kouluttaja

Tommi Lindholm

040 017 20 21
KTM Tommi Lindholm kouluttaa laajasti lähijohtamisen eri osa-alueita ja on erikoistunut tekoälysovellutusten hyödyntämiseen johtamistyössä. Teknologia on ollut aina lähellä Tommin sydäntä, mistä myös innostus tekoälyn kehityksen seurantaan on lähtenyt. Tommin kaiken valmentamisen taustalla vaikuttaa tutkijan syvällinen ymmärrys organisaatioiden toiminnasta ja ihmisten käyttäytymisestä.

Erityisosaamisalueet

  • Palkitseminen
  • Asian­tun­ti­joiden johta­minen
  • Johto­ryh­mä­työs­kentely
  • Muut ihmisten johta­miseen liit­tyvät teemat

Artikkeleita aiheesta

Hyödynnä motivaatiotekijät ja muokkaa työ tiimillesi sopivammaksi
Motivaatioprofiili auttaa löytämään luontaiset tavat oppia uutta
Mikko-brik
Onko yrityksessäsi useita koulutuksesta kiinnostuneita ? Pyydä tarjousta räätälöitynä organisaatiollesi.