Kuka vastaa, jos työmaalla sattuu tapaturma? Mitä esihenkilöltä voidaan edellyttää – ja milloin vastuu voi johtaa rikosoikeudellisiin seuraamuksiin?
Työturvallisuus edellyttää esihenkilöltä aktiivisia toimia ja päivittäisiä päätöksiä. Turvallinen työ ei synny pelkistä ohjeista – se näkyy siinä, miten työtä johdetaan, riskeihin puututaan ja turvallisuutta valvotaan. Mutta tiedätkö varmasti, mitä työnantajalta ja sinulta esihenkilönä edellytetään? Entä miten toimit, kun työmaalla sattuu tapaturma tai työsuojeluviranomainen saapuu tarkastukselle?
Tässä käytännönläheisessä webinaarissa saat selkeän kokonaiskuvan esihenkilön työturvallisuusvastuista ja opit toimintamalleja, joita voit hyödyntää heti omassa työssäsi. Etäkoulutus toteutetaan Microsoft Teamsin kautta. Lähetämme osallistumisohjeet sähköpostiisi ennen koulutusta.
Koulutuksessa saat vastaukset muun muassa näihin kysymyksiin:
- Mitkä ovat työnantajan ja esihenkilön keskeiset työturvallisuusvastuut?
- Miten tunnistat ja hallitset työpaikan merkittävimmät turvallisuusriskit?
- Miten ehkäiset työtapaturmia osana päivittäistä työnjohtoa?
- Miten toimit työtapaturman ja vakavan läheltä piti -tilanteen jälkeen?
- Mitä tarkoittavat työturvallisuusrikos, rikosvastuu ja vahingonkorvausvastuu?
- Miten toimit työsuojeluviranomaisen tarkastuksessa?
- Mitä oikeustapaukset opettavat esihenkilön vastuusta?
Kurssiohjelma
- Miksi työturvallisuus on esihenkilön vastuulla?
- Esihenkilön rooli turvallisuuden johtamisessa
- Missä etätyö tuo uusia juridisia ja johtamisen haasteita?
- Mitä koulutuksesta kannattaa ottaa mukaan omaan arkeen?
- Työnantajan keskeiset velvollisuudet
- Esihenkilön vastuu ja toimivaltuudet
- Vastuun jakautuminen organisaatiossa
- Perehdytys, ohjeistus ja työn valvonta
- Milloin esihenkilön vastuu konkretisoituu?
- Käytännön esimerkkejä työelämästä
- Työpaikan merkittävimpien riskien tunnistaminen
- Riskien arviointi osana päivittäistä työnjohtoa
- Turvallisuuspoikkeamiin puuttuminen
- Miten toimitaan, jos ohjeita ei noudateta?
- Esihenkilön keinot ehkäistä tapaturmia ennakolta
- Mitä esihenkilön tulee tehdä heti?
- Tapaturman selvittäminen ja dokumentointi
- Ilmoitukset ja jälkitoimet
- Vakavat läheltä piti -tilanteet
- Mitä tilanteessa kannattaa tehdä – ja mitä ei?
- Käytännön esimerkkitilanteita
- Mitä tarkoittaa työturvallisuusrikos?
- Milloin esihenkilölle voi syntyä rikosvastuu?
- Mitä vahingonkorvausvastuu tarkoittaa käytännössä?
- Oikeustapauksia: mitä niistä kannattaa oppia?
- Tyypilliset tilanteet, joissa esihenkilön toiminta tai laiminlyönti korostuu
- Miten valmistautua työsuojelutarkastukseen?
- Miten toimia tarkastuksen aikana?
- Mitä tarkastuksen jälkeen?
- Esihenkilön 5 tärkeintä muistettavaa
- Kysymykset ja keskustelu
Hinta
Koulutuksen hinta on 590€/hlö + alv. Tiedustele ryhmäalennusta tai pyydä tarjous yrityksellesi räätälöidystä koulutuksesta tästä.
Ilmoittautuminen
Kouluttaja
Laura-Maria Poikela
Erityisosaamisalueet
- Työ- ja palvelussuhteisiin liittyvät asiat
- Riitojen ratkaisu
- Työehtosopimukset ja paikallinen sopiminen
- Yhteistoimintamenettelyt