Johta­misen ja esimiestyön erikoi­sam­mat­ti­lehti
Pia Hautamäki
Osaamisen kehittäminen 8.6.2022

Pia Hautamäki: "Myynti kuuluu kaikille"

Oraganisaatioissa ei oikeastaan voi enää olla ihmisiä, jotka eivät osaa ajatella myynnin näkökulmasta, sanoo Pia Hautamäki.

Lue lisää

Tutkimukset osoittavat tiimityön kiistattomat hyödyt

Lue artikkeli
brik-lehti-3

Lue tuoreimman Brik-lehden näköisversio

Lataa lehti
Kategoriat
Osaamisen kehittäminen 14.10.2020
Minna Nurmelin

Sparrailu yhdisti kaksi maailmaa

Liike-elämä ja teatterikenttä ovat kaksi varsin erilaista maailmaa. Niitä edustavien Anne Koivusaaren ja Minna Nurmelinin keskinäinen sparrailu on avannut molemmille uusia näkökulmia.

Lue lisää
Tiimityö 7.10.2020
työyhteisötaidot

Kuinka hyvin hallitset nämä työyhteisötaidot?

Menestyminen työelämässä riippuu yhä enemmän siitä, kuinka kykenemme tekemään yhteistyötä muiden kanssa. Jos työyhteisötaidot puuttuvat, työelämässä eteneminen on hankalaa.

Lue lisää
Johtaminen ja esimiestyö 30.9.2020
perehdytyssuunnitelma

Hyvä perehdytyssuunnitelma on organisaation näköinen ja muokattavissa – lataa mallipohja

Onnistuneessa perehdytyksessä on huomioitu sekä organisaation että työntekijän yksilölliset tarpeet. Perehdytyssuunnitelma auttaa varmistamaan, että kaikki tarvittava tulee käytyä läpi. Hyvä perehdytyssuunnitelma on organisaation näköinen ja yksilöllisesti muokattavissa.

Lue lisää
Ilmiöt ja tutkimukset 30.9.2020
Anne Koivusaari

Tasa-arvo on kaukana yritysjohdosta – ”Tilanne on suoraan sanottuna surkea”

Naisia on edelleen organisaatioiden ylimmässä johdossa paljon miehiä vähemmän, joten tasa-arvo on sieltä vielä kaukana. Yksi paikka vaikuttaa on piilevien ennakkoluulojen tunnistaminen jo rekrytointivaiheessa.

Lue lisää
Ilmiöt ja tutkimukset 16.9.2020
vapaa työaika

Vapaa työaika – kuinka se toimii ja mitä pitää ottaa huomioon?

Brikin testilaboratorio selvittää, kuinka erilaiset työelämän ilmiöt toimivat käytännössä. Tällä kertaa testissä on vapaa työaika.

Lue lisää
Osaamisen kehittäminen 9.9.2020
palaute

Näillä keinoilla palautteen antaminen helpottuu

Palautteen antaminen tuntuu olevan monelle edelleen vaikeaa. Korjaavaa palautetta annettaessa pelkona on, että toinen pahoittaa mielensä. Toisaalta kiitoskin unohtuu liian usein.

Lue lisää
Johtaminen ja esimiestyö 2.9.2020
Maisa Nikkola

Heikosti hoidettu johtaminen voi viedä oikeuteen asti – Mitä esimiehen pitää ottaa huomioon, asianajaja Maisa Nikkola?

Korona toi työelämään epävarmuuden lisäksi myös positiivisia muutoksia, uskoo Suomen johtaviin työoikeuden asiantuntijoihin kuuluva asianajaja Maisa Nikkola.

Lue lisää
Ilmiöt ja tutkimukset 26.8.2020
persoonallisuus

Persoonallisuus työelämässä – Profiloinnista on suuri hyöty, kunhan valitset testin tarkkaan

Itsensä tuntemisesta on lukuisia hyötyjä niin työssä kuin elämässä muutenkin. Millainen persoonallisuus sinä olet? Entä millä tavoin persoonallisuutta mitataan ja kannattaako persoonallisuustesti?

Lue lisää
Osaamisen kehittäminen 19.8.2020
myyjän vuorovaikutustaidot

Mitä tekemistä neurotieteillä on myynnin kanssa? Myyjän vuorovaikutustaidot saavat liian vähän huomiota

Tuloksellinen myyntityö vaatii tietysti tuote- ja toimialatuntemusta, joita myyjille paljon koulutetaankin. Kuitenkin myyjän vuorovaikutustaidot tuppaavat koulutuksia suunniteltaessa unohtumaan.

Lue lisää
Osaamisen kehittäminen 12.8.2020
myyntitesti

Unohda hetkeksi epävarmuus, nyt on oikea aika kehittää myyntiä – Myyntitesti auttaa eteenpäin

Myyntitesti kertoo, mitä mitä voit työssäsi parantaa.

Lue lisää

Tehosta työtapojasi – Opas oman työn hallintaan.

Lataa ilmainen opas
Tiimityö 5.8.2020
tiimityöskentely

10 keinoa, joiden avulla hioa tiimityöskentely huippuunsa

Kun tiimityöskentely toimii laadukkaasti, tiimi saa paljon enemmän aikaan yhdessä kuin sen yksittäiset jäsenet voisivat saada aikaan kukin tahollaan.

Lue lisää
Osaamisen kehittäminen 17.6.2020
vuorovaikutustaidot

Lähijohtajan vuorovaikutustaidot vaikuttavat tuottavuuteen – kuinka hallitset perusasiat?

Vuorovaikutustaidot ovat esihenkilötyössä oleelliset. Kun haluat saada työntekijöidesi luottamuksen ja johtaa heitä, sinun on osattava viestiä. Muuta keinoa ihmisten johtamiseen ei ole.

Lue lisää
Johtaminen ja esimiestyö 10.6.2020
palkitsemisjärjestelmä

Moni palkitsemisjärjestelmä on vaikuttavuudeltaan heikko ja hirvittävän kallis

Moni palkitsemisjärjestelmä ei aja asiaansa. Itse asiassa kovin usein ei ole edes selvää, mitä sillä ajetaan takaa.

Lue lisää

Brik-lehti

Brik-lehti tarjoaa tuoreimmat näkökulmat johtamisesta ja esimiestyöstä, esittelee kiinnostavimmat henkilöt sekä toimii käytännön työn tukipilarina.

Antti